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线上+线下,温州为千家企业招才
发布时间  2020-02-25   访问量: 268

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欢迎你们回家!”2月23日晚,从贵州出发的温州首趟复工高铁专列到站。温州市有关领导到场,为返温员工代表献花,递上装有口罩、岗位健康手册的“大礼包”,还不忘和大家拉几句家常。这是温州为106家企业复工复产,包下高铁专列请回1800多名员工。


温州的诚意并不止于此,眼下全市正开展“千企万岗双线招才月”活动。在复工复产期间,组织全市1000家以上重点用人单位,全面调查汇集人才需求,形成《温州市人才紧缺岗位需求表》,推出10000个以上工作岗位,通过线上、线下等双线开展招才引智。


全市各县(市、区)联动开展线上“双百”招聘活动,组织100场以上“复工复产企业紧缺人才网络招聘会”“行业专业人才网上专场招聘会”等网络公益招聘会,推出远程面试大会,提供在线投递简历、在线视频面试等功能,免费为企业提供紧缺岗位对接服务。依托人力资源服务业协会,采取奖励的方式,组织100家以上人力资源服务中介机构开展网络助企引才行动,积极通过线上人才招聘、人才余缺调剂等方式,协助企业解决引才招工难问题。


针对人才集聚地区,组织线下“双分队”专项招引。选定北京、上海、广州、深圳、天津、杭州、南京、厦门、济南、沈阳等城市,分别由鹿城区、龙湾区、瓯海区、乐清市、瑞安市、永嘉县、平阳县、苍南县、浙南产业集聚区组建招才引智小分队,分赴各地对接高校院所、人才公共服务机构,发挥异地商会人才工作站作用,招引高层次创新人才和创业项目。选定贵州、云南、湖南、福建、四川、重庆、江西、安徽、河南、陕西等省份,采用市场化手段,以政府购买服务的方式,委托40家左右猎聘机构,每家机构成立若干支小分队,开展实地招聘活动。


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服务保障企业安全有序复工复产,既考验智慧,又检验担当。去年12月,温州发布《温州市人才住房租售并举实施办法》,办法规定符合条件的优秀本科生买房打7折,租房3折……这样的招才力度空前。在疫情期间,温州再为有序复工复产提供“粮草”。日前,温州市委人才办出台16条服务保障举措,聚焦拓宽企业招才引智渠道、提高企业人才引进奖励额度、加大企业人才服务保障力度。开通免费远程面试服务、提供场地免租优惠、开展重点人才返岗护航行动……这些暖心举措正在温州各地得到落实和深化。文成组建千人“助企支援团”,提供精准服务;乐清对“留岗留薪”人才占企业人才总数70%以上的,给予企业20万元“创新券”使用额度;苍南县对浙江霖润新能源科技有限公司等入驻该县科技孵化器的人才企业减免3个月生产用房租金。本次“千企万岗双线招才月”活动期间还将加大人力资源机构引才奖励力度。对帮助我市用人单位从市外新引进高级职称(博士)、中级职称(硕士)、初级职称(本科、专科)人才的,分别按每人5000元、1200元、600元的标准给予奖励。温州正以实干担当,为民营企业减轻“用才负担”,营造更好的发展环境。